A munkaerő hatékony és költségtakarékos folyamatos továbbképzése nagyon sok nagyvállalatnak okoz fejtörést, talán nem véletlen hogy az egyébként már megfelelő számítógépes és hálózati infrastruktúrával rendelkező cégek élen járnak az e-learning rendszerek alkalmazásában.
Amikor egy vállalat, vagy intézmény már eldöntötte, hogy igénybe veszi a számítástechnikai eszközök segítségét a képzéseinek lebonyolításában, akkor is még sok további kérdésben kell döntést hoznia.

• Milyen keretrendszert vásároljunk?
• Vásároljunk-e egyáltalán, vagy csak béreljünk?
• Milyen tartalmakkal töltsük meg?
• Mit oktassunk, kiknek oktassunk e-learning-gel?
• Milyen sorrendben, hogyan vezessük be a munkatársaknak?
• Kinek a feladata: a HR-nek, vagy az IT-nak?
• Kinek a felelőssége egy esetleges e-learning projekt sikere?
• Milyen partnerekkel dolgozzunk?

A  Moodle - Modular Object-Oriented Dynamic Learning Environmentft. munkatársainak szakmai tapasztalatát igénybe véve mindezekre a kérdésekre megtalálja a választ. Célunk az egyedi, testre szabott megoldások kialakítása, és azok hosszú távú menedzselése a Megrendelő megbízható e-learning partnereként.

Cégünk keretrendszer független tartalomfejlesztő, a multinacionális és a magyar keretrendszer-szállítókkal való együttműködés keretén belül a piac meghatározó keretrendszerei közül Megrendelőinknek mindig a legjobban „kézre álló” keretrendszert ajánljuk.

A keretrendszerek igénybe vehetők a megrendelő intranet hálózatára telepítve (telepített megoldás), vagy Interneten keresztül, ASP szolgáltatásként (bérelt megoldás).

1. Telepített megoldás

A rendszer telepítését megelőzi az igények és a Megrendelőnél működő IT infrastruktúra felmérése, valamint a működési paraméterek testre-szabása, arculati elemek kialakítása, integrációs feladatok (pl. felhasználói adatbázis szinkronizáció) előkészítése. A telepítési munkálatokat a rendszer tesztelése követi, majd a felhasználók képzésével zárul. Mindezen feladatokat a Neting Informatika Kft. szakembergárdája végzi a Megrendelő szakembereinek közreműködésével.
Igény esetén, bizonyos üzemeltetési feladatok folyamatos ellátását is vállaljuk.

2    Bérelt (hostolt) megoldás

Ezt az alternatívát választva az induló e-learning projekt költséghatékonyabbá tehető, és nem szükséges rögtön egy keretrendszer mellett letenni a voksot. Előnye továbbá, hogy nem terheli újabb feladatokkal a Megrendelő meglévő IT szakembergárdáját. Ennél a megoldásnál ugyanis a rendszeradminisztrációs, ill. -karbantartási feladatokat (frissítések, vírus ellenőrzés, mentés, stb.) cégünk végzi. Ügyfeleink helyett cégünk biztosítja az e-learning rendszerhez szükséges infrastruktúrát (hardver, internet kapcsolat, e-mail szerver), illetve elvégzi a kiszolgálóhoz kapcsolódó karbantartási feladatokat is.
Tehát megoldott a szerver oldali hardverek biztosítása, a szélessávú internet kapcsolat, nincs szükség hardver beruházásra, további üzemeltetői kompetencia kiépítésére.
Megrendelőnk felhasználói URL címen keresztül teljes értékű, kizárólag az ő számukra biztosított rendszert használhatnak.
Természetesen ebben az esetben is biztosított a működési paraméterek testre-szabása, az arculati elemek kialakítása (Design), valamint integrációs feladatok (pl. felhasználói adatbázis szinkronizáció) elvégzése.

Mindehhez a Megrendelői oldalról csak internet kapcsolatra van szükség, szolgáltatói oldalról pedig:

Neting Képzési Felület

Hogyan képezzünk

• sok munkatársat egyszerre,
• gyorsan,
• esetleg több telephelyen?

A versenyszférában a vállalatok életében egy új vállalati folyamat, vagy szoftver bevezetésénél, egy új termékcsoport megjelenésénél sokszor adódik olyan képzési feladat, amikor mindhárom feltételnek meg kell felelni. A hagyományos képzés ezeket a feltételeket nem mindig tudja biztosítani, vagy ha igen, esetleg nagyon sokba kerül.

Az NKF – Neting Képzési Felület – használatával az elektronikus képzési forma előnyei jól kihasználhatók, nem kell keretrendszert venni, nem kell feltétlenül folyamatos hostolási díjat fizetni. Csak aktuálisan a képzés időszakára koncentrálva is lehet képzést szervezni.
A képzési anyag mennyiségétől, a feldolgozás minőségétől és a képzés sürgősségétől függően akár 1-2 hét alatt is elkészíthetők interaktív elektronikus oktatási tartalmak.

Mivel a speciális igények alapján kifejlesztett elektronikus tananyagok a megrendelő tulajdonát képezik, a képzések rendszeresen megismételhetők, tartalmuk akár online is frissíthetők, off-line is terjeszthetők. Jól szolgálják tréningek előkészítését, vagy szakmai képzések után követését.

http://nkf.neting.hu

Igény esetén cége szakemberei számára bemutatót tartunk!

Moodle - Modular Object-Oriented Dynamic Learning Environment

A Moodle e-learning rendszert felhasználva olyan megoldást kínálunk Megrendelőink számára, mely rendkívül költség-hatékony, és kényelmes az e-learning bevezetésében. Alkalmas távoktatási kurzusok indítására, vegyes képzésben megvalósuló kurzusok lebonyolítására, vagy tantermi képzések internetes támogatására egyaránt.

Moodle egy olyan komplex LCMS (Learning Content Management System) rendszer mely, képes menedzselni egy adott szervezet e-learning alapú képzéseit, képes összefogni az oktatási folyamatba belépő szereplőket, oktatási anyagokat, illetve az oktatás hatékonyságát elősegítve képes arra, hogy a szereplők között a megfelelő kommunikációs csatornát biztosítsa.
A Moodle fejlett tartalom-kezelő funkcionalitással rendelkezik, mely egyszerűsített folyamaton keresztül lehetővé teszi a kiemelt felhasználók számára az elektronikus tartalmak létrehozását.
Annak érdekében, hogy az e-learning képzések sikeresek és hatékonyak legyenek a Moodle keretrendszer támogatja mind az önkéntes, mind pedig a kötelező alapú képzési részvételt, valamint képes szinkron és aszinkron oktatási formák és kommunikáció megvalósítására is.

Modulok

Az e-learing keretrendszert, mint alkalmazást számos modul egészíti ki, melyek közül az alábbiakat emeltük ki egy rövid tájékoztató bemutatás erejéig.

Teszt modul
A Teszt modul segítségével lehetséges a Rendszeren belül kérdéseket rögzíteni, illetve azokból teszteket generálni.
A Teszt modul alapját egy kérdésadatbázis adja, melyben tetszőleges számú és adott típusú kérdés vehető fel. A kérdésadatbázisban tárolt kérdésekből generálhatók kérdéssorok, akár véletlenszerű kiválasztás, vagy akár rögzített kiválasztás segítségével.

Felmérés modul
A Felmérés modul használatával egy elektronikus alapú felmérést, „közvélemény-kutatást”, esetleg értékelést tudunk készíteni és publikálni a felhasználók felé.
A Rendszer felhasználói a feltett kérdésre kiválaszthatják a megadott lehetőségek közül a számukra leginkább szimpatikusat, illetve leginkább megfelelőt. A felmérés végén az adott jogosultságú szereplő kiértékelheti a válaszokat, értékelheti a felmérést.

Feladat modul
A tanulási folyamatot és a hatékony felkészülést támogatva a Rendszerben lévő tanár (tutor) szerepkörű felhasználók a tanulók számára önállóan megoldható feladatokat oszthanak ki, melyeket a keretrendszeren keresztül publikálnak, kapnak rá megoldást, és a Rendszer felületén is értékelik a beérkező megoldásokat.

Fogalomtár modul
A Fogalomtár segítségével szószedetet állíthatunk össze, melyet különböző szempont szerint tudunk rendezni, illetve csoportosítani. A felvett szavakhoz, kifejezésekhez magyarázatot rendelhetünk, melyben természetesen keresési funkció is tartozik.

Fórum modul
A Fórum modul egy teljesen megszokott, napjainkban is használatos Internetes fórum funkciót biztosít, mely használatával a tanulási folyamat szereplői között „off-line”, aszinkron kapcsolatot tudunk teremteni.

Chat modul
A Chat modul lehetővé teszi, hogy a rendszer felhasználói valós idejű, szinkron kommunikációs felületen kommunikáljanak egymással. A chat szobák, a chat időpontok menedzselhetők.

SCORM modul
A SCORM modul lehetővé teszi a SCORM 1.2 szabvány által fejlesztett tananyagok feltöltését és lejátszását.

Jogosultságok

Tanuló
A tanulók jogosultak jelentkezni és részt venni az egyes kurzusokon, módosítani saját adataikat. Tanulói azonosítót általában egy regisztráció során bárki létrehozhat (A létrehozás módja és lehetősége szintén szabályozható, így akár teljesen zárt szerver is kialakítható.) Minden Moodle-ban létrehozott azonosító egyben tanuló azonosító is.

Adminisztrátor
Az adminisztrátor azonosítóval rendelkező felhasználó felelős a Moodle beállításaiért, kurzusokat hozhat létre, szerkesztheti azokat, tanárokat és kurzus gazdákat definiálhat, új azonosítókat hozhat létre, vagy törölheti azokat, illetve megtekintheti az alkalmazás naplóit. Ugyancsak az adminisztrátor jogosult a kurzusok archiválására is. Moodle adminisztrátorból általában csak egy található a rendszerben, de a rendszer lehetőséget biztosít párhuzamosan több adminisztrátor létrehozására is.

Tanár
A tanár (tutor) szerepe a Moodle-ban, hogy támogassa és értékelje a tanulók munkáját, valamint definiálja és feltöltse a kurzus egyes elemeit tartalommal. A tanár megtekintheti a tanulók által beadott feladatokat, értékelheti a tanulók hozzászólásait, kérdőíveket, teszteket, tananyagokat definiálhat. Minden kurzushoz legalább egy tanárt kell rendelni a rendszerben, de egy adott kurzusnak akár több tanára is lehet. A tanárok hozzárendelésénél a további tanárok funkcióit korlátozni lehet az értékelő funkciók betöltésére. Ezek a tanárok nem tudnak a kurzusban új elemeket létrehozni, tevékenységük a hallgatók munkájának értékelésére korlátozódik.

Kurzus gazda
A kurzus gazdák jogosultak kurzusok létrehozására, azok tanárainak kijelölésére. Munkájukkal az adminisztrátort segíthetik, korlátozott jogkörrel.

Hallgatók nyomon követése, értékelés

A keretrendszer az értékelés megkönnyítése érdekében a tanulók munkáját naplózza, értékeli. A rendszeren belül értékelés több tevékenységhez köthető: Feladatok, Fórum hozzászólások, Kvízek.

Az egyes tanulók eredményeit összefoglalva, táblázatos formában lehet megtekinteni, az adatok Excel formátumba exportálhatók.

A futtatásához szükséges szoftverkörnyezet

Szerveren: Apache webszerver, PHP szkriptnyelv és MySQL adatbáziskezelő futtatására alkalmas operációs rendszer. Ennek a kritériumnak a következő operációs rendszerek bármelyike megfelelhet: Unix/Linux, Windows, NetWare, MAC OS X.
A felhasználó gépén: tetszőleges böngésző engedélyezett JavaScript és Cookie használattal.

Oracle iLearning - Learning Community Management System

Az Oracle iLearning nagyvállalati szintű elektronikus oktatási keretrendszer, amely hatékony, jól kezelhető és felügyelhető, integrált és bővíthető elektronikus képzési megoldásokat kínál. Segítségével a tanulók, az oktatók, a tartalomkészítők és az oktatásban érdekelt további felek, pl. vezetők együttműködését megkönnyítő tanulói közösségek hozhatók létre rugalmasan és rövid idő alatt. Az iLearning az oktatási keretrendszerek jellemző funkcionalitásán és lehetőségein felül (tartalomkezelés, az oktatási egységek közti feltételvezérelt haladás, az oktatás lebonyolítása és nyilvántartása, tanulási folyamat követése, adminisztrálására) hatékony megoldásokat kínál mind az elektronikus, mind a hagyományos, tantermi tanulás és a kapcsolódó adminisztráció folyamatainak támogatására is.

Jellemzői

• Áttekinthető felület, felhasználóbarát kezelés.
• A jogosultsági körök definiálhatósága.

Funkciói

• A felhasználók csoportba szervezése, a csoportok hozzárendelése képzésekhez
• Egyedileg konfigurálható tartalomtípusok, tananyagstruktúra 
• Elektronikus tananyag készítése, a rendszerbe való feltöltése 
• Képzésre való jelentkezési és jelentkeztetési funkciók, előfeltételek 
• Alkalmasság-kezelési szolgáltatások
• Az e-learning képzések szervezési feladatainak segítése 
• A hagyományos, tantermi képzések integrálása 
• A hagyományos képzések szervezési feladatainak segítése, erőforrás-gazdálkodás
• Segédanyagok és együttműködési lehetőségek
• Vizsgakészítési lehetőség, a vizsgák feltöltése, vizsgázási funkciók 
• Időzített, eseményhez kapcsolt levélküldési lehetőség 
• Képzésekhez kapcsolódó információk közzétételének lehetősége a felhasználói felületen 
• Riportolási lehetőségek, kimutatások és üzleti elemzések készítése

Az Oracle iLearning szoftver és hardver követelményei

Az Oracle iLearning által támogatott szerver platformok:
HP-UX
Sun Solaris
IBM AIX
Linux (x86)
Windows 2000/XP
Kliens szoftver szükséglet
Hitelesített operációs rendszerek:

• Microsoft Windows 98
• Microsoft Windows NT4
• Microsoft Windows 2000
• Microsoft Windows XP

Hitelesített böngészők:

• Netscape Navigator 4.7x
• Microsoft Internet Explorer 5.5, 6.0

SAP® LEARNING SOLUTION

Az SAP Learning Solution teljes körű oktatási megoldásként támogatja egy adott vállalat, vállalkozás vagy intézmény hagyományos és elektronikus oktatással kapcsolatos szervezési, lebonyolítási, adminisztrációs és tartalomfejlesztési igényeit és tevékenységét.

Felépítése

• Oktatási Portál (a tanulók „munkahelye”),
• Képzésmenedzsment Rendszer (a képzésszervezők munkaeszköze),
• Szerzői Környezet (az oktatók, képzési szakemberek számára az elektronikus tananyagok és vizsgák előállításának támogatója)
• Tartalomkezelő Rendszer (az elektronikus tananyagok kezelő rendszere).

Felhasználói szerepkörei

(egy felhasználó több szerepkört is betölthet a rendszerben):

• Tanuló (hallgató)
• Tananyagszerző, tananyagszerkesztő (tanár)
• Oktatásszervező
• Vezetők, menedzserek

A rendszer legfontosabb előnyei

• Az SAP Learning Solution teljes mértékben integrált a mySAP Humán Erőforrás Menedzsment megoldásával, és ezáltal teljes oktatási megoldást nyújt.
• Egy adott vállalaton belüli tanulási folyamatokat és a vállalat humán erőforrás kezelési folyamatait szoros integrációban kezeli.
• Támogatja az adaptív tanulási folyamatot az egyéni tanulási stratégiák alapján, mely növeli a tanulás hatékonyságát.
• Teljes mértékben SCORM kompatibilis.
• Lehetőséget nyújt a külső host-olt oktatási tartalmak vagy virtuális tantermek integrációjára SOAP interfészen keresztül.
• Támogatja az elektronikus aláírás alkalmazásának lehetőségét a képzéseken való részvétel hitelesítésére.
• Támogatja a mobil (off-line) tanulást.
• A rendszer Oktatási Portálja teljes mértékben illeszthető a felhasználó vállalati portáljához.
• Számos beszámoló-készítési lehetőséget nyújt különböző célcsoportok számára, előre meghatározott üzleti tartalommal.
• Rendkívül rugalmas és adaptív testre-szabási lehetőségeket teremt, melyek megfelelő alapot adnak ahhoz, hogy az implementáció során kialakított rendszer teljes mértékben megfeleljen a felhasználó elvárásainak.
• Akár tradicionális, akár outsourcing formában történik az SAP Learning Solution igénybevétele, a felhasználókat a bevezetési folyamat során az SAP többszörösen kipróbált és alkalmazott bevezetési módszertanával („Accelerated SAP; ASAP) támogatja, mely a teljes bevezetést u. n. „Implementációs (Implementation), „Megoldás Menedzsment” (Solution Management) és Globális Modell (Global Template) folyamatok (roadmap) szerint támogatja.

Hardver- és szofver-szükséglet

Az SAP LSO Oktatási portálja integrálható az SAP Enterprise Portal környezetbe is:
A Portal Platform nyílt architektúrája lehetővé teszi az alkalmazások fejlesztését, használatát, és adminisztrálását, beleértve a kapcsolódást és kommunikációt a háttérrendszerek felé (ezek lehetnek SAP és nem SAP alkalmazások).A Knowledge Management (KM) biztosítja a különböző adatforrásokból származó, nem strukturált információkhoz történő központi, szerepkör alapú hozzáférést.
Az Enterprise Portállal szállított SAP NetWeaver Collaboration alkalmazásának célja, hogy lehetővé tegye egyének, közösségek és azonos cél elérése érdekében szerveződő csoportok számára a közvetlen együttműködést, oktatási esetben virtuális tanulóközösségek létrehozását.

Budapest 2010.